Prentsa-oharra: ENPLEGU ZENTRO BEREZIAK ETA GAIXOTASUN PSIKIKOA DUTEN PERTSONEN LAN INTEGRAZIOA

Arraztalo eta Aldura Elkarteak Oarsoaldean gaixotasun psikikoa duten pertsonen alde lanean gabiltza azkeneko urte hauetan. Lan horren helburua pertsona hauen lan eta gizarte integrazioa lortzea da. Gu sortu aurretik bazeuden lan integrazioan ari diren erakunde eta enpresak, eta horiek egiten duten lana aitortu beharra dago. Hala era, bere garaian hutsunea nabaritu genuen, pertsona batzuk ohikoak diren lan integrazio zirkuitutik kanpo geratzen baitira.

Desgaitasunen bat duten pertsonentzako lanpostuak sortu eta kudeatzeko tresna nagusietako bat Enplegu Zentro Bereziak dira. Zentro hauek enpresa mota bat dira eta desgaitasuna duten langileek lan produktibo eta ordaindua edukitzea ahalbidetzen duten. Horretarako bereziki prestatuak daude. Erakunde publikoek zentro hauek era ezberdinetan laguntzen dituzte, desgaitasuna duten pertsonen lan integrazioak dituen zailtasunak eta onurak onartuz.

Gaur egun, Enplegu Zentro Berezi bat sortzea Euskadiko Autonomia Erkidegoan ezinezkoa da, horretarako beharrezkoa den erregistroa eta arautegia garatu gabe dagoelako. Eusko Jaurlaritzaren eta Lanbideren betebeharra den arren, urteak joan eta urteak etorri, legedi hori garatu gabe geratu da. Egoera xelebrea dugu esku hartean, Estatuko beste edozein erkidegotan Enplegu Zentro berezia sortu daiteke, baina Euskadin ez.

2013an hasita, Arraztalok eta Aldurak behin eta berriz eskatu diote Eusko Jaurlaritzari beharrezkoa den legedi hori garatzeko. Eskaerak egiteko bide ezberdinak jarraitu dira. Etengabeko hartu-emana izan da Eusko Legebiltzarreko talde politikoekin, bertan, interpelazioak, mozioak eta galderak bideratzeko. Hala nahi izan dutenean, Arartekoarekin eta Lanbideko zuzendariarekin ere bildu izan gara.

Enplegu Zentro Berezien erregistroa ez edukitzeak ondorio zuzena du Aldura eta Arraztaloren jardunean. Aldurak zailtasunak ditu etorkizunean martxan jarri nahi dituen jarduera berriak hasteko. Arraztalok berriz, ezin du Baratza Ekologikoen proiektua era jasangarri batean mantendu. Oiartzungo Udalaren etengabeko laguntza eta beste erakundeen noiz-behinkako laguntza jasotzen duen arren, gaur egun, ez ikuspuntu sozialetik ezta ekonomikotik ere ezin da proiektua horrela mantendu. Lan baldintza duinak lortzekotan, Enplegu Zentro Berezia martxan jartzea ezinbestekoa da. Hori ez den irtenbide ugari aztertu ditugu, eta baten bat bideragarria izan balitz, dagoeneko martxan egongo litzatekeela dudarik ez egin.

Eusko Jaurlaritzaren eta Lanbideren erantzun eta konpromiso falta ikusirik, arazoa publiko egitea beharrezkoa dela uste dugu. Eusko Jaurlaritzatik jaso dugun azkeneko erantzunak dionez, 2018ko martxoan onartu behar zen legedia. Lehendakariak berak, 2017ko urrian egindako agerraldi batean, desgaitasuna duten pertsonentzako politika aktiboak arautuko dituen dekretua Jaurlaritzaren hurrengo ekimenetan dagoela adierazi zuen. Berandu baino lehen dekretua onartzea eskatzen diogu.

Honez gain, Oarsoaldeko udalbatzak ere arazo honen inguruan euren iritzia plazaratu dezaten, mozioak aurkeztuko ditugu epe laburrean.

Jaurlaritzaren legegintzaldi honetako goiburua “Auzolana” da. Guk auzolanean ia 10 urte daramatzagu gaixotasun psikikoa duten pertsonen lan integrazioa lortu nahian.

Advertisements

Utzi erantzun bat

Fill in your details below or click an icon to log in:

WordPress.com Logo

You are commenting using your WordPress.com account. Log Out /  Aldatu )

Google photo

You are commenting using your Google account. Log Out /  Aldatu )

Twitter picture

You are commenting using your Twitter account. Log Out /  Aldatu )

Facebook photo

You are commenting using your Facebook account. Log Out /  Aldatu )

Connecting to %s